Centrocar: 50 años avanzando con confianza, cercanía y compromiso
En un mercado tan exigente como el de la maquinaria de construcción, Centrocar sigue destacando gracias a una fórmula simple pero poderosa .
En un mercado tan exigente como el de la maquinaria de construcción, Centrocar sigue destacando gracias a una fórmula simple pero poderosa: personas, proximidad y servicio de calidad.
En colaboración con Develon, la empresa ha consolidado una estrategia clara y enfocada en el cliente, sin perder de vista lo que realmente la diferencia: su vocación humana.
Un servicio postventa que marca la diferencia
En Centrocar, el servicio postventa es mucho más que una obligación: es un valor fundamental. La cercanía diaria con el cliente, el acompañamiento continuo y una atención dedicada son pilares que han permitido construir relaciones duraderas y de confianza. “No se trata solo de vender máquinas, sino de estar presentes en cada paso del camino”, destacan desde la compañía.
Incluso en los detalles más personales, como la invitación a eventos deportivos con clientes –por ejemplo, los partidos del FC Porto–, Centrocar demuestra que su filosofía va más allá del negocio. Se trata de crear vínculos genuinos, con las personas en el centro de todo.
Celebrando 50 años de historia
Este 2025, Centrocar celebra medio siglo de actividad, una trayectoria marcada por la evolución y la consolidación de su experiencia. Desde su alianza con Daewoo en 1997, el crecimiento ha sido constante, apoyado en un equipo humano altamente cualificado. Muchos de sus profesionales acumulan más de 25 años en el sector, reflejo de una estructura sólida, estable y confiable.
Una visión compartida con Develon
La colaboración con Develon (anteriormente Doosan) representa un impulso estratégico clave. Ambas compañías comparten una misma visión: ofrecer productos de calidad a precios justos, respaldados por un servicio técnico eficaz y cercano. Esta alianza ha reforzado el posicionamiento de Centrocar en mercados exigentes, gracias a una planificación comercial asertiva y soluciones adaptadas a las necesidades reales de los clientes.
Las personas como motor del éxito
En Centrocar lo tienen claro: el bienestar de las personas impulsa el éxito del negocio. Por eso, la empresa promueve una cultura laboral positiva, en la que todos se sienten valorados y escuchados. Este enfoque humano se traduce en un compromiso auténtico tanto con su equipo como con sus clientes.
